کارشناس مسئول بهره وری و تحول اداری

شرح وظایف محوله:

• تهیه و تنظیم نمودار سازمانی (تشکیلاتی) و تهیه و تنظیم پستهای سازمانی متناسب با وظایف و مسئولیتهای واحدهای تابعه دانشگاه با همکاری واحدهای ذی ربط.

• بررسی پیشنهادات واحدها در مورد تغییر و اصلاح پستهای سازمانی و شرح وظایف و تهیه گزارشات لازم و انجام اقدامات ضروری جهت رفع مشکلات سازمانی آنها.

• انجام طرح های مطالعاتی مربوط به اصلاح ساختار و تشکیلات سازمانی، سیستم ها، فرایندها و روش های مورد عمل در دانشگاه و پیشنهاد اصلاح در صورت نیاز در چارچوب ضوابط و مقررات مربوط.

• مطالعه و بررسی در امر طبقه بندی مشاغل کارکنان و تعیین، اصلاح و بازنگری شرایط احراز رشته های شغلی مشاغل دانشگاه.

• تشخیص و تعیین رسته و رشته شغلی پست های سازمانی با توجه به طرح های طبقه بندی مشاغل.

• انجام طرح های مطالعاتی برای تعیین اقدامات لازم در مورد اصلاح مقررات و آیین نامه های داخلی دانشگاه با هدف ساده سازی و هماهنگ ساختن آنها.

• پشتیبانی، هدایت و نظارت بر فعالیت های بهره وری و تحول اداری دانشگاه.